Gestor(a) De Bienestar - Op. Quellaveco

Fecha: 5 dic. 2025

Ubicación: MOQUEGUA, PE

Empresa: Oportunidades Laborales

Gestor(a) De Bienestar - Op. Quellaveco

Misión u Objetivo del puesto

Contribuir a fomentar el bienestar integral del colaborador y su familia, a través de diferentes programas y actividades, impactando positivamente en su calidad de vida, experiencia y productividad en la organización, a partir de la identificación de necesidades e intereses, de acuerdo a las normas y políticas establecidas.

Responsabilidades

  • Implementar y planificar en el desarrollo del Plan Anual de Bienestar Integral, que impacte en su sede de trabajo y en la organización.
  • Fomentar estrecha comunicación y coordinación con nuestros aliados estratégicos: Gerentes, Jefes y Administradores, así como con las diferentes áreas con las que se interactúa (PE: Salud Ocupacional, Tiempos, Relaciones Laborales, entre otras)
  • Mantener actualizada la información para la gestión de KPIs e indicadores
  • Gestionar la validación y hacer seguimiento a las solicitudes de canje de CITT (Certificado de Incapacidad Temporal para el Trabajo) y otras gestiones en EsSalud, según corresponda.
  • Realizar el seguimiento de los descansos médicos de los colaboradores en condición de subsidiados, accidentes de trabajo y por enfermedades crónicas. Así como, realizar las visitas domiciliarias a los colaboradores, elaborar el informe y plan de acción correspondiente.
  • Cumplir con las visitas a las sedes, sucursales, oficinas y operaciones mineras, según responsabilidades asignadas a fin de brindar atención a los colaboradores.
  • Elaborar, analizar y sustentar los expedientes de solicitudes de préstamos gestionadas por el área, de acuerdo a las políticas de la organización.
  • Presentar las propuestas de evaluación a los proveedores de servicios y productos para la ejecución del Plan Anual de Bienestar Integral
  • Gestionar los beneficios de los colaboradores: licencias, permisos y otros.

Principales conocimientos y experiencia

  • Titulado(a) y colegiado(a) de Trabajo de Social o carreras afines.
  • 2 años de experiencia en posiciones similares.
  • 3 años de experiencia laboral en el área.
  • Manejo de KPIs e indicadores.
  • Manejo de excel y herramientas Google.
  • Diplomatura en Recursos Humanos (Deseable).
  • Disponibilidad para trabajar bajo régimen 4x3 en Moquegua.